云南方升体育产业发展（集团）有限公司招聘合同制员工公告返回公告列表 >>
云南方升体育产业发展（集团）有限公司是云南2021年度第一批两家省级体育产业示范单位之一 、云南省体育产业协会发起人单位、云南省智能与数字经济协会理事单位（玉溪办事处承办单位）、 云南省房车与自驾露营协会副会长单位、玉溪市昭通商会会长单位、玉溪市体育产业协会会长单位，是玉溪市体育产业民营头部企业。集团辖内产业结构以园区模式 （场馆十物业）、教体模式（培训十赛事）、体医模式 （康复十零售）、文旅模式（营地+酒店）四个产业模式为一体，属于综合性文体旅服务产业集团。
现因集团旗下“方升户外运动康旅基地”项目团队组建需要，特委托云南宗鑫人力资源咨询管理有限公司公开招聘，方升集团作为本土文体旅产业融合发展的创新者，始终致力于将体育、文化、旅游三大元素深度融合，打造一个集运动健身、文化体验、旅游度假为一体的全新地标，为公众提供一站式、多元化的休闲体验。招聘公告如下：
一、招聘基本条件
（一）思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法、品行端正；
（三）身体健康，能正常履行岗位职责；
（四）有较强的事业心和责任感，服从工作安排；
（五）符合其他相关条件；
（六）有下列情形之一的，不予招聘：
1.被辞退或开除未满5年的原国家机关、事业单位工作人员；
2.受过党纪、政务处分尚在处分影响期内的；
3.曾受过刑事处罚的；
4.正在接受审查调查的；
5.其他不符合法律法规等规定录用条件的人员。
二、招聘岗位及要求
行政专员3人
岗位职责：
1.日常行政事务管理：包括办公环境维护、设备管理、组织和协调公司重要会议和活动，包括场地准备、设备安排、人员安排等；
2.文件与档案管理：管理档案、通讯录等文件资料的收发管理，确保信息的安全与保密；负责日常办公用品的申领、发放、登记和管理
3.员工服务与支持：协助处理员工入职、离职、调岗等手续。组织公司活动，营造积极向上的企业文化氛围；
4.其他职责：完成上级领导交办的其他工作；协助处理外部行政事务，如接待来访人员、车辆调度等。
任职要求：
1.大专及以上学历，行政管理相关专业优先；
2.熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等），
3.具备较强的文字表达能力和语言沟通能力能够独立完成文书起草、档案管理等工作；
财务专员1人
岗位职责：
1.日常财务及税务管理：审核费用单据，录入记账凭证，登记明细账和总账，定期结账，计提税金、折旧、工资等费用，及时结账，协助完成公司报税、汇算清缴和研发费用加计扣除等工作。
2.成本核算与分析：参与审核公司成本支出，进行成本核算预算、费用管理及成本分析；
3.协助财务主管：协助办理税务相关事宜，及时反馈问题并解决；完成领导交办的其他临时性工作；
任职要求：
1.大专及以上学历，财务、会计、审计、金融等相关专业优先；
2.1-3年财务相关工作经验，有会计师从业资格证，有税务规划相关经验者优先；
3.掌握国家财经政策和会计法规，熟悉税务法规，熟练使用财务软件和办公软件；
4.工作细致、耐心，具备较强的财务信息统计、预测和分析能力；
市场营销专员3人
岗位职责：
1.负责市场调研，收集行业动态、竞争对手信息及客户需求，为公司决策提供数据支持；
2.负责广告策划与宣传工作，参与产品发布、展会等活动的策划与执行；
3.开发和维护客户资源，记录客户需求并制定销售方案；
4.协助销售团队完成销售目标，提供市场分析和销售策略支持；
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销、广告、传播或相关专业优先；
2.至少1-3年市场营销相关工作经验，有B2B或B2C行业经验者优先；
3.具备良好的市场分析能力、沟通协调能力和团队合作精神；
4.对市场营销有浓厚兴趣，愿意接受挑战；
物业主管1人
岗位职责：
1.组织设施、设备的日常检修与维护，协助工程管理和维修养护工作；
2.协助物业组的人员招聘、培训等工作；
3.负责物业组的安全工作，执行和监督安全管理制度的实施；
任职要求：
1.水电、物业管理、工程管理、等相关，有电工证书的优先；
2.具备良好的组织管理能力和协调沟通能力，善于与各部门沟通协作；
3.身体健康，精力充沛，年龄一般要求在45岁以下；
4.具备一定的消防知识和安防系统操作能力；
客户服务组：12人
岗位职责：
1.收集和整理客户资料，定期回访客户，收集反馈意见，分析客户需求并提出改进建议；
2.处理客户投诉和不满情绪，及时解决问题，提升客户满意度；
3.协助上级主管优化业务流程，完成上级交办的工作任务；
任职要求：
1.大专及以上学历，五官端正；
2.普通话标准，语言表达能力强，具备良好的沟通技巧；
3.熟练使用办公软件（如Excel、Word等），熟悉电脑操作；
4.有客服相关工作经验者优先；
保洁3人
岗位职责及任职要求：
负责园区内相关场所的清扫和保洁工作，确保环境整洁、无杂物、无垃圾堆积；对小区绿化带进行养护管理，60岁以下，身体健康，无重大疾病或不良嗜好，有相关工作经验者优先；
绿化工3人
岗位职责及任职要求：
对绿化区域内的植物进行日常养护，确保花草树木的健康生长，保持绿化区域整洁美观；确保园区内环境整洁、无杂物、无垃圾堆积；60岁以下，身体健康，无重大疾病或不良嗜好，有相关工作经验者优先；
三、招聘流程
按照发布招聘公告、报名及资格审查、组织面试、体检和政审、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告
招聘公告在云南宗鑫人力资源管理咨询有限公司微信公众号（zx2610108）发布。
（二）报名时间、地点和方式
1.报名时间：2025年3月18日开始（上午08:30-11:30，下午14:00-17:30，星期天、节假日休息），招聘公告长期有效，招满为止。
2.报名地点：方升游泳馆（红塔区紫艺路3号幸福里西北门对面）；
3.报名方式：采取现场报名，报名人员需持相关证件到现场报名；也可发送简历到电子邮箱：575715606@qq.com。
报名所需材料：《云南方升体育局产业发展（集团）有限公司报名表》、身份证、毕业证、学位证（如有学位证书的，提供学位证书）、相关资格证书等相关材料，所有材料验原件留复印件。
4.咨询电话：19948772602 方升集团人事办公室
（三）资格审查
资格审查将贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告要求的应聘者，一律取消面试或聘用资格。
现场查验所有原件后退还本人，交复印件一份。凡应聘者不按要求及时提供所需材料，均视为资格审查不合格。
资料审核通过后将通过电话及短信的方式告知面试安排。
四、聘用及待遇
（一）云南方升体育产业发展（集团）有限公司与聘用人员签订劳动合同，并按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定约定试用期，薪酬及福利待遇按照云南方升体育产业发展（集团）有限公司有关规定执行。
（二）本次招聘结束三个月内（自拟聘用人员公示结束起三个月内），如出现自动离职或考核不合格的情况，按招聘综合成绩排名，从高到低的顺序依次递补。
（三）工作地点：云南省玉溪市红塔区红塔集团玉溪卷烟厂对面玉溪红塔体育森林公园、玉溪市红塔区凤凰路89号玉溪体育场、玉溪市红塔区李棋儿童医院斜对面方升汽摩越野运动营地。
（四）上岗时间：以用人单位通知为准。
五、纪律要求
（一）报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考试或聘用资格。
（二）报名后，报考人员应注意及时了解考录工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
（三）凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，聘用单位负责人员和招聘工作人员在招聘过程中，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
（四）在招聘过程中如发现不符合条件的人员，招聘工作主管部门可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。
六、报名咨询电话：
19948772602 方升集团人事办公室
附件：1.云南方升体育产业发展（集团）有限公司报名表
云南宗鑫人力资源管理咨询有限公司
2025年3月29日
来源：云南宗鑫人力资源管理咨询有限公司
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/fFIzgyaHaB9EO_l6Rhj15w
